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2022下半年安徽事业单位招聘联考
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2022年下半年安徽事业单位招考公告已出，事业单位职测考试根据不同的岗位分为ABCDE五类，下面就由小编来同学们介绍《职业能力倾向测验》考试的五大模块以及ABCDE类考察内容：
《职业能力倾向测验》五大模块
常识：量多且杂
言语理解：细节理解居多
判断推理：题干论点找逻辑
数量关系：惯用代入排除法
资料分析：选项须精准计算
《职业能力倾向测验》ABCDE类考察内容
A：综合管理类
特点：行政事务性
考察：行政法规、事务或业务管理的流程等内容
B：社会科学专技类
特点：人文社科
考察：文化知识、社会科学方面知识等内容
C：自然科学专技类
特点：自然科学
考察：自然科学类专技相关的基本素质和能力要素等内容
D：中小学教师类
特点：中小学教育中专教育等
考察：教学、班级管理等相关问题的解决
E：医疗卫生类
特点：医疗卫生
考察：医疗工作中所遇到的相关问题的解决，专业性均较强
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2022下半年安徽事业单位招聘联考相关考试试题：
110 、随意注意，是指有预定目的、需要一定意志努力的注意；不随意注意是事先没有预定的目的，也不需要作意志努力的注意；随意后注意是在随意注意之后发生的，既有一定的目的任务，又不需要意志努力的注意。根据上述定义，下列属于随意后注意的是：
A.小林在看杂志时发现了一幅插画，他觉得很不错就用照相机拍了下来
B.某射箭运动员比赛时过度紧张，致使射第一箭时角度出现了严重偏差，只获得2环的成绩
C.小林在窗前读书时，突然听到了外面有一些声响，他抬头一看发现有两只小鸟停在了树上
D.小王刚学开车时必须全神贯注，熟练后，上班途中可以边开车边听广播
【答案】：D
【解析】：
第一步，看提问方式，本题属于选是题。
第二步，找关键信息。
多定义，考查“随意后注意”，其关键信息如下：
①随意注意之后发生的；
②有一定的目的任务；
③不需要意志努力。
第三步，辨析选项。
A项：看杂志时发现插画，事先没有预定目的，不满足“有一定的目的任务”，不符合定义；
B项：射箭有预定目的且需要意志努力，是随意注意，但比赛时射箭是否是“随意注意之后发生的”行为并不明确，不符合定义；
C项：突然听到的声响是突然发生的事件，不满足“有一定的目的任务”，不符合定义；
D项：刚学开车时必须全神贯注，符合随意注意，“熟练后”满足“随意注意之后发生的”，“开车上班”满足“有一定的目的任务”，“边开车边听广播”满足“不需要意志努力”，符合定义。
因此，选择D选项。
