2025湖南省职业病防治院招聘A类岗位面试和实际操作能力测试方案_湖南医疗卫生考试

　　湖南省职业病防治院2025年公开招聘A类岗位面试和实际操作能力测试方案

　　根据《湖南省事业单位公开招聘人员办法》(湘人社规〔2025〕1号)和《湖南省卫生健康委直属单位2025年公开招聘公告》要求，结合单位和招聘岗位实际，特制定本招聘面试和实际操作能力测试方案。

　　一、组织领导

　　在湖南省人力资源和社会保障厅、湖南省卫生健康委员会指导监督下，单位成立公开招聘工作领导小组，院党委书记、院长任组长，党委副书记任副组长，其他院领导任成员。领导小组办公室设医院人力资源部，具体负责招聘工作协调、组织实施等事宜。院纪委全程参与监督。

　　二、测试原则

　　1.坚持德才兼备、以德为先的用人标准;

　　2.坚持公开、平等、竞争、择优的原则;

　　3.坚持工作需要、人岗相适，注重综合能力和专业知识相结合。

　　三、测试对象

　　2025年公开招聘A类岗位笔试入围且资格复审合格者，具体名单见附件。

　　四、测试内容

　　(一)面试

　　面试委托第三方机构组织实施，采取结构化面试的方式，时间8分钟(含阅题时间)，主要测评考生的语言表达、形象气质、专业知识、综合分析和逻辑思维能力等。

　　(二)实际操作能力测试

　　实际能力测试委托第三方机构组织实施，主要考核考生基本技能及业务工作能力等。

　　1.应聘临床医师岗位者(岗位代码A61-A65)在体格检查(腹部触诊、心脏叩诊)、单人徒手心肺复苏操作测试项目中随机抽考一项;

　　2.应聘公卫医师岗位者(岗位代码A67、A69)，在手卫生、单人徒手心肺复苏项目中随机抽考一项;

　　3.应聘其他岗位者，测试内容为与其岗位相关的项目。

　　五、测试考官

　　1.面试：考官由7人组成，其中外部邀请考官3名。设主考官1名。

　　2.实际操作能力测试：考官由5人组成，其中外部邀请考官2名。设主考官1名。

　　3.实行回避制度。落实《事业单位人事管理回避规定》，面试和实际操作能力测试考官中与应聘人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系等有其它可能影响公正需要回避的，应当回避。应聘人员与招聘单位工作人员有亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，应当主动报告医院人力资源部。

　　六、测试成绩

　　A类岗位面试和实际操作能力测试采取百分制计分。面试和实际操作能力测试成绩占综合成绩的比例按照《湖南省卫生健康委直属事业单位2025年公开招聘公告》中规定执行，面试占综合成绩的30%、实际操作能力测试占综合成绩的30%。

　　面试和实际操作能力测试均去掉一个最高分和一个最低分，计算出的平均分为考生的面试和实际操作能力测试成绩;面试成绩、实际操作能力测试成绩均保留小数点后二位，成绩当场公布。

　　七、测试时间及地点

　　时间：2025年7月12日(星期六)，下午13:30—14:00入场。

　　地点：湖南省职业病防治院创新楼(四号楼)一楼大厅(长沙市雨花路21号)。

　　八、测试纪律与监督

　　1.所有考生携带好身份证原件在14:00前到达，未在规定时间内到达者，不得再进入考场，视为自动放弃应聘资格。

　　2.面试与实际操作能力测试过程中，出现违纪违规、材料不齐或提供虚假信息等情况者，均取消应聘资格。

　　3.我院2025年公开招聘考试工作接受省人力资源和社会保障厅和省卫生健康委的指导和监督，接受社会各界的监督，严格按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等要求执行，如有违纪违规行为将严肃查处。

　　九、其它事项

　　1.考生到达考点后，请听从考务人员安排，依次接受身份验证，并向查验人员出示有效期内的身份证原件(身份证丢失或过有效期者持临时身份证或带照片的户籍证明原件)进入考场。

　　2.未尽事宜另行通知，请考生务必保持通信工具通畅。

　　联系电话：0731-85602060。

　　监督电话：0731-85602152。

　　湖南省职业病防治院

　　2025年7月3日

　　原文标题：湖南省职业病防治院2025年公开招聘A类岗位面试和实际操作能力测试方案-湖南省职业病防治院

　　文章来源：https://www.hnzfzx.com/zhaopinxinxi/3556.html

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