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(四)打印准考证
准考证打印时间为3月10日9:00至3月14日17:00。报考人员应及时登录湖南人事考试网自行下载并打印准考证。
(五)笔试最低开考比例与计划核减
笔试最低开考比例一般为5：1。艰苦边远地区招考职位，笔试最低开考比例可以为3：1。对报名人数未达笔试最低开考比例的职位，相应核减招考计划。核减后仍无法达到最低开考比例的职位，予以取消，该职位报考人员可申请改报符合条件的其他职位或退还报名费。
四、笔试
(一)笔试科目
笔试考试《行政职业能力测验》和《申论》两科。笔试委托湖南省人事考试院组织进行。
(二)笔试时间和地点
行政职业能力测验：2025年3月15日9：00 -11：00
申论：2025年3月15日14：00-16：30
笔试地点设在长沙市，报考人员应按照准考证上确定的时间和地点及要求参加考试。
(三)笔试纪律要求
报考人员必须严格遵守考场纪律。服从考场工作人员管理，接受安全检查，实行“无声”入场。如有抄袭、协助抄袭、持伪造证件参加考试、使用禁止携带的通讯设备或具有计算、存储功能电子设备等严重违纪违规行为，将被取消本次考试资格，并记入湖南省烟草专卖局系统公开考试聘用工作人员诚信档案库，记录期五年。如有串通作弊或参与有组织作弊、代替他人或让他人代替自己参加考试、组织作弊及为组织作弊提供作弊器材或者其他帮助、非法出售或者提供考试试题或答案等特别严重违纪违规行为，将被取消本次考试资格，并记入湖南省烟草专卖局系统公开考试聘用工作人员诚信档案库，长期记录。构成犯罪的，将依法追究刑事责任。
笔试结束后，将对考试答卷进行雷同检测。对报考者之间同一科目作答内容雷同的，并经阅卷专家组确认，将给予其该科目(场次)考试成绩无效的处理。报考者在考试时有保护好自己题本、答题卡和草稿纸的义务，应防止答案被他人抄袭，对被抄袭而导致雷同的，均按成绩无效处理。如有其他相关证据证明其作弊行为成立的，将视情节轻重给予取消本次考试资格，记入湖南省烟草专卖局系统公开考试聘用工作人员诚信档案库,记录期五年或长期记录。涉嫌犯罪的，将依法追究刑事责任。
(四)笔试成绩公布
笔试阅卷结束后，将及时在湖南人事考试网公布报考人员笔试成绩和笔试最低合格分数线。
报考人员应当参加全部规定科目的考试，成绩方为有效。未达笔试最低合格分数线的报考人员，不得进入下一环节。
五、现场资格审查
1.资格审查由招聘单位负责组织，资格审查时间、地点另行公告。
2.资格审查对象。按照招考职位计划1：2的比例，在报考该职位人员中按笔试成绩从高分到低分确定资格审查对象。
3.资格审查内容。报考人员需提供本人身份证、准考证、毕业证或全日制高校应届毕业生就业推荐表、教育部学籍/学历/学位在线验证报告和职位要求的相关证明(如：党员身份证明)等。报考人员在参加资格审查时应如实填报烟草行业内亲属关系，并作出书面承诺。
未按规定要求进行资格审查的报考人员，视为放弃资格审查。提交材料主要信息不实，或不符合招考职位条件的，资格审查不合格。资格审查时，发现不符合报考条件或应该回避而没有回避的，资格审查为不合格;资格审查后，发现不符合报考条件或应该回避而没有回避的，直接取消资格。聘用后发现不符合报考条件或应该回避而没有回避的，则取消聘用资格和解除劳动合同。
4.资格审查对象递补。因报考人员放弃资格审查和资格审查不合格而造成招考职位面试人数达不到招考计划1：2比例的，在报考该职位人员中按笔试成绩从高分到低分仅递补一次。
5.资格审查贯穿招考工作全过程。在招考各环节发现报考人员不符合报考资格条件的，招聘单位均可以取消其报考资格或者聘用资格。
六、面试
1.面试时间及相关规定另行公告。
2.面试地点另行公告。
3.面试委托湖南省人事考试院统一组织。
4.面试对象为资格审查合格人员。
5.招考职位实际参加面试对象未达招考计划1:2比例的，相应核减招考计划。招考职位只招1人的，不再核减招考计划数。
招考职位实际参加面试人数没有形成有效竞争的，报考人员面试成绩必须不低于当场(同一场次、同一个面试考官组、同一套面试题本)形成有效竞争职位入围体检人员的最低面试分数。
面试成绩合格分数线为60分，未达面试合格分数线的报考人员，不得进入下一环节。
