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2023年内蒙古公务员公告要发布了吗？哪天出公告？

　　2023内蒙古公务员考试公告预计将在2023年3月初发布，届时职位表也将一同发布，华图教育将同步内蒙古公务员局更新2023年内蒙古公务员考试公告及职位表等相关考试信息，请广大考生多多关注！

2023年内蒙古公务员考试公告（暂未更新）

2023年内蒙古公务员考试职位表信息检索（暂未更新）

　　2023年内蒙古公务员考试公告还未发布，想要备考的考生可以了解往年资讯，图图在这里为大家带来每日一练习题，希望各位考生可以在未来的考试中取得自己满意的成绩！

　　1.(单选题)心理学家考察了450位中年男性和女性，他们中有白领阶层，也有蓝领阶层;有技能判断型人群，也有决策制定型人群。结果发现，那些身居重要职位的高管人士普遍比一般员工更胖。研究者认为，做出许多决定所承受的压力通过饮食方式得到排解，这最终在一定程度上改变了高管人士之前的饮食习惯，如果你的职位幸运地得到晋升，你将发现不仅是薪水变多，自己的腰围也在变粗，伴随着体重上升。

　　以下哪项如果为真，最能质疑上述结论?

　　A.比较而言，技能判断型人群腰围较小，决策制定型人群腰围较大

　　B.比较而言，身居要职的高管人士更难抽出时间投入锻炼以缩小腰围

　　C.每晋升一个工作等级，技能判断型人群的腰围平均会减少0.5厘米

　　D.每晋升一个工作等级，决策制定型人群的腰围平均会增大0.28厘米

　　解析

　　第一步，确定题型。

　　根据提问方式中的“质疑”，确定为削弱论证。

　　第二步，找论点和论据。

　　论点：那些身居重要职位的高管人士普遍比一般员工更胖。

　　论据：做出许多决定所承受的压力通过饮食方式得到排解，这最终在一定程度上改变了高管人士之前的饮食习惯。

　　第三步，辨析选项。

　　A项：无关选项。该项比较的是“技能判断型人群”和“决策制定型人群”腰围的大小，而论点讨论的是“身居重要职位的高管人士”和“一般员工”腰围的大小，论题不一致，排除。

　　B项：否定论据。该项指出身居要职的高管人士之所以更胖，是因为更难抽出时间锻炼，而不是因为饮食习惯的改变，具有削弱作用。

　　C项：不明确项。该项以“技能判断型人群”为例，说明晋升一个工作等级，腰围会变小，但是“技能判断型人群”并不是需要做出“决策”的人群，不具有加强及削弱作用，排除。

　　D项：增加论据。该项以“决策制定型人群”为例，说明晋升一个工作等级，腰围会变大，具有加强作用，排除。

　　因此，选择B选项。

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　　2022年相关考试试题：

　　58 、2019年1—7月，互联网企业信息服务收入规模同比增速比平台型企业实现业务收入同比增速高多少个百分点？
A.1.1
B.6.7
C.7.5
D.13.1
　　【答案】：B
　　【解析】：
第一步，本题考查简单计算中的和差类。
第二步，定位最后一段，“（2019年）1—8月，互联网企业信息服务收入规模达4958亿元，同比增长24.3%，增速较1—7月提高3.2个百分点；（简称平台型企业）实现业务收入1974亿元，同比增长17.2%，较1—7月提升2.8个百分点”。
第三步，2019年1—7月，互联网企业信息服务收入规模同比增速为24.3%-3.2%=21.1%，平台型企业实现业务收入同比增速为17.2%-2.8%=14.4%，互联网企业信息服务收入规模同比增速比平台型企业实现业务收入同比增速高21.1%-14.4%=6.7个百分点。
因此，选择B选项。