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查询到自己的成绩后，面试备考非常重要，公务员面试多为结构化面试和无领导小组讨论，多以结构化面试为主，那么结构化面试考察考生的哪些能力呢？
进面了， 面试细节的流程我却一点也不知道。俗话说：“细节决定成败”，在公务员面试过程中，经历过笔试的众多考生其实又一次站在了同一起跑线上。考场上大家能力、技巧的过招各有千秋，若在备考过程中把握好细节，将面试流程了解清楚，有条不紊，会为面试增添更多的机会。 下面华图教育为大家详细说下各面试流程：
结构化面试简介:
结构化面试, 也称标准化面试, 是相对于传统的经验型面试而言的, 是根据科学制定的评价指标, 运用特定的问题、 评价方法和评价标准, 严格遵循特定程序, 通过测评人员与被试者进行面对面的交流, 对被试者进行评价的标准化过程。
结构化面试一般来说具有以下几个特点:
01考题规范化、02考官规范化、03考场规范化
1. 考题编制按照政府文件规定进行命题和组卷;
2. 对拟任同一类职位的应试者使用相同的一组题目;
3. 有统一的评分标准和评分量表。
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2022安徽公务员考试成绩排名查询官网_安徽人事考试网相关考试试题：
84 、回归教育是一种认为人的一生应是学习和工作不断交替、相互结合的过程，接受义务教育或基础教育乃至高等教育后就业的成年人，应在需要时又返回学校去学习的理论。根据以上定义，下列属于回归教育的是：
A.九年制义务教育
B.某厂技术人员为充电，到本单位举办的职工夜校补习英语
C.幼儿园学前教育
D.中等职业学校学生二年全日制学习之后参加一年的实习
【答案】：B
【解析】：
第一步，看提问方式，本题属于选是题。
第二步，找关键信息。
①就业的成年人；
②需要时又返回学校去学习。
第三步，辨析选项。
A项：九年制义务教育是根据宪法规定，适龄儿童和青少年都必须接受的国民教育，主体不是“就业的成年人”，不符合定义；
B项：某厂技术人员属于“就业的成年人”，为充电到职工夜校补习英语，体现了“需要时又返回学校去学习”，符合定义；
C项：幼儿园学前教育用于对幼儿集中进行保育和教育，主体不是“就业的成年人”，不符合定义；
D项：参加学校规定的实习，不是就业，不满足“就业的成年人需要时又返回学校去学习”，不符合定义。
因此，选择B选项。
