娄底市2022年市直事业单位高层次人才引进集中组织考试公告

　　根据用人单位及主管部门的申请，娄底市人力资源和社会保障局拟统一组织部分市直事业单位2022年高层次人才引进集中考试。现就有关事项公告如下：

　　一、岗位计划

　　共26家市直事业单位参加集中考试，拟引进高层次人才34名。参加集中考试的市直事业单位及引才岗位详见《娄底市2022年市直事业单位高层次人才引进集中组织考试单位及岗位名单》(附件1)。

　　二、实施步骤

　　(一)打印准考证

　　1.上传准考证照片。参加集中考试人员请于6月8日24：00前将电子照片发送至ldrzzx@vip.163.com。照片必须清晰，jpg或jpeg格式，文件小于30KB，参考像素295*413。照片请命名为有效居民身份证号码。

　　2.打印笔试准考证。笔试准考证打印时间为2022年6月15日上午9:00至6月18日上午9:00，请考生登录“娄底市人力资源和社会保障局网站”首页“人事考试”栏中自行下载打印准考证。准考证是参加本次人才引进集中组织考试的重要证件，请妥善保管。

　　(二)考试

　　考试采取“笔试+面试”和直接面试两种方式进行。

　　采取“笔试+面试”方式进行的，综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。综合成绩相同的，按面试成绩进行排名。

　　采取直接面试方式进行的，因面试成绩相同导致入围人数超过岗位计划数的，加试一轮面试。

　　笔试成绩、面试成绩、综合成绩均保留小数点后三位数字。

　　1.笔试

　　(1)笔试内容

　　文秘岗位:公文写作;

　　其他岗位：综合基础。

　　笔试采取闭卷考试的形式，满分为100分。文秘岗位考试时量150分钟，其他岗位考试时量120分钟。

　　(2)笔试时间：2022年6月18日上午9:00。

　　(3)笔试地点及注意事项详见准考证。报考人员应按照准考证上确定的时间和地点及要求参加考试。

　　2.面试

　　(1)面试具体时间、直接面试人员准考证打印时间及相关规定另行公告。

　　(2)面试采取结构化面试形式。主要测试履行职位职责所要求的基本素质和综合能力，面试成绩满分为100分。

　　(3)面试对象：

　　采取“笔试+面试”方式的：按照岗位计划1∶5的比例，在报考该岗位人员中按笔试成绩从高分到低分确定面试对象。如入围末位出现笔试成绩相同的，一并进入面试。

　　采取直接面试方式的：报考该岗位资格审查合格人员。

　　设定面试合格分数线70分(含70分)，低于合格分数线的不得进入下一环节。

　　三、其他事项

　　(一)本次人才引进集中组织考试如有涉嫌违纪违规的，严格依照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)追究责任。

　　(三)人才引进集中组织考试过程中，各环节入围人员名单和有关考务事项、疫情防控及相关手续办理等通知均在娄底市人社局网站上公布，请各位考生密切关注网站上发布的相关信息，如从其他渠道获取错误信息或因考生自身原因未能及时获取招考信息而影响考试的，责任自负。本次人才引进集中组织考试不指定考试教材，不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训。

　　四、体检、考察、办理聘用手续等按照娄底市2022年市直事业单位高层次人才引进公告及有关规定执行。

　　政策咨询电话：0738-8262057

　　考务咨询电话：0738-8312396

　　附件：1.娄底市2022年市直事业单位高层次人才引进集中组织考试单位及岗位名单

　　2.诚信考试承诺书

　　3.娄底市2022年市直事业单位高层次人才引进集中组织笔试考生新冠肺炎疫情防控承诺书

　　娄底市人力资源和社会保障局

　　2022年6月8日

　　信息来源：娄底市人力资源和社会保障局 作者： 编辑：

　　原文标题：http://rsj.hnloudi.gov.cn/ldbzj/07/202206/31dcc4f754a746ff91b6cfdb76dd69e7.shtml

　　文章来源：娄底市人力资源和社会保障局(MD5：6dfa5c8dc91de1cf18dcea876c0ffd63)