22年天心区招聘特殊人才、名优特教师128人考试时间_考试内容

　　以下内容节选自天心区人民政府发布的《长沙市天心区2022年公开招聘特殊人才、名优特教师简章》

　　(四)面谈

　　1.时间：5月15日(如有时间变动，详见天心区公众信息网上公告，或登录报名系统后查看)。

　　2.地点：见准考证。

　　3.面谈总分为100分，具体要求在天心区公众信息网或教师招聘报名系统中 公告，面谈当天未按时参加者取消应聘资格。

　　4.根据岗位招聘计划数，分别按以下比例确定实际操作能力测试入围人数：

　　岗位招聘计划数为1个，比例为1:5。

　　岗位招聘计划数为2个，比例为1:4。

　　(3)岗位招聘计划数为3-5个，比例为1:3。

　　(4)岗位招聘计划数为6个及以上，比例为1:2。

　　5.根据岗位入围实际操作能力测试的人数，按面谈成绩的高低确定入围实际操作能力测试人选，如分数相同，则并列进入实际操作能力测试。

　　6.入围实际操作能力测试人员名单在天心区公众信息网公布，也可登录报名系统后查看。

　　(五)实际操作能力测试(试教或无领导小组讨论，以下简称“实操测试”)

　　1.时间、地点：见天心区公众信息网或教师招聘报名系统中的通知。

　　2.应聘小学副校长、幼儿园副园长岗位的实操测试为无领导小组讨论;应聘其他岗位的实操测试为试教。实操测试具体要求在天心区公众信息网或教师招聘报名系统中 公告，测试当天未按时参加者取消资格，且不再递补。

　　3.测试满分为100分，合格分数线为75分。没有达到合格线的不能进入教师招聘的下一环节。

　　4.试教备课1小时，对学生面授一堂课。

　　5.成绩合成：综合成绩=面谈得分×40%+实操测试得分×60%。成绩保留小数点后2位，四舍五入。

　　6.具备特级教师或正高级教师职称者，应聘名优特教师岗位可选择免试教，如果选择免试教，面谈成绩即为综合成绩。

　　7.根据合成后的综合成绩按岗位招聘计划数从高到低等额确定入围体检人选。综合成绩相同时，按实操测试成绩排序(下同)。

　　8.入围体检人员名单在天心区公众信息网上公示，也可登录报名系统后查看。