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(四)面试

　　1、资格复审合格人员进入面试，进入面试人员名单和面试时间、地点将在报名网站上公布。

　　2、面试采取结构化面试的方式进行。面试总分100分，主要考察考生的应变、语言表达、组织协调和解决实际问题的能力(面试成绩保留小数点后两位)。

　　3、招考岗位实际参加面试人数没有形成有效竞争的，考生面试成绩必须不低于当场面试人员平均成绩(同一考场、同一组面试考官、同一套面试题本)。

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