根据《湖南事业单位公开招聘人员办法》(湘人社发〔2019〕 1号)的有关要求，结合我单位工作需要，拟面向社会公开招聘编外工作人员6名，目前准考证打印入口已开通，考生于4月22日起登录网站自行打印即可！
考试方式
具体安排将通过怀化市人事考试网、怀化高新技术产业开发区网站进行公告，不再另行电话或短信通知，考生需及时关注网站信息，未按时参加考试者视为自动放弃。
1.开考比例：有效报名人数与岗位招聘人数的比例原则上不低于3：1。对少数专业特殊或确实难以形成竞争的岗位，经报高新区党工委同意后，根据实际情况可适当降低开考比例或核减岗位招聘计划。
2.考试方法
(1)采取笔试、面试的方式进行，笔试、面试各为100分。综合成绩按笔试成绩、面试成绩各占50%的比例计算。笔试成绩、面试成绩、综合成绩均按四舍五入保留到小数点后两位数字。具有相关岗位副高及以上职称或具有全日制博士研究生学历的，可免去笔试，直接参加面试，笔试成绩按照报考岗位的笔试最高分确定。
(2)笔试采取闭卷的方式进行，主要内容为公共基础知识、专业知识。笔试时间、地点见《准考证》。报名人员通过怀化人事考试网自行打印准考证。
(3)根据笔试成绩从高到低顺序按1:3的比例进行现场资格审查，确定参加面试人员(降低开考比例时，通过资格审查人员全部参加面试)，笔试入围最后一名成绩出现并列的同时入围。因报考人员放弃资格审查和现场资格审查不合格者，按应聘同一岗位笔试成绩排名依次递补。面试时间及地点另行通知。
(4)面试内容与方式：招聘岗位均实行结构化面试，主要测评应聘人员所应具备的联想与分析能力、计划组织与信息获取能力、沟通协调与宣讲说服能力、语言表达能力、情绪稳定性、举止仪表。
