湖南公务员职位表

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2021年湖南公务员职位表及职位表下载

湖南公务员考试网 | 2021-02-05 09:40

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2021年湖南公务员考试职位表下载
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  问:招考单位的学历要求是本科,研究生学历能否报考?

  答:根据我们的经验,应届毕业生必须使用最高学历专业报考,社会人员可用符合招考职位条件的学历专业报考。学历必须与职位要求相符,原则上低学历不能报考高学历的职位,高学历也不能报考低学历的职位。如:某职位的学历要求为大学本科,则研究生学历不可报考;但职位学历要求为大学本科以上,则大学本科及以上学历都符合报名条件。

  特别说明:要注意看职位表上面是否要求本科还是本科及以上。

  问:在读研究生能否以已取得的本科学历报考?

  答:根据我们的经验,在读的非应届毕业研究生虽然已经取得本科学历,由于其身份仍为学生,不能以已取得的本科学历报考。

  问:函授本科,自考本科的学历能不能报考公务员?

  答:非普通高等学历教育的其他国民教育形式(自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等)毕业生取得毕业证后,符合职位要求的资格条件的,如要求大学本科毕业,则可以报考。如果要求普通高校应届毕业生则不能报考。基本上湖南省考对学历的要求没有要求全日制,只要是国家承认的学历即可。但请注意如函授,自考等刚毕业,是不能以应届毕业生身份报考的。

  问:自考本科的学士学位可以报考要求本科,学士学位的岗位吗?

  答:可以
 对于许多没有参加过湖南省考的同学来说,对于学历及证书要求都不是十分了解,下面就通过2019年湖南省考报考指南中相关信息,供广大考生参考!

  什么是职位选择,职位选择就是选择你自己的分数超过或者刚好与岗位录取分数一样,这也就造成了同样分数的考生,其中一个考上,另一个没有考上的遗憾。

  在职位选择中,面对浩如烟海的职位、面对种种报考条件要求、面对非常高的竞争比例,面对只有几天的报考时间,应该如何选择最适合自己的职位呢?下面为你介绍五大常规技巧和六大非常规技巧。

  一、 职位选择的五大常规技巧

  1. 看懂职位表

  职位表包含单位名称、单位性质、职位性质、单位层级、职位名称、职位简介、招录人数、报考人员身份要求、基层工作年限要求、性别要求、最高年龄要求、学位要求、专业要求、户籍要求、最低服务年限要求、笔试最低开考比例、职位资格证书等级要求、特殊职位标注、是否需要体能测试、体检标准、其他招录条件、咨询电话。罗列出自己具备的条件:专业、学历、性别、年龄、工作经历、资格证书、意向工作地点等等。再运用工具如Excel或华图提供的工具进行筛选。

  2. 职位分数线

  在国考、省考中,各岗位的面试入围职位分数线都有,并且湖南华图会提供湖南省的各岗位分数分析。

  3. 报考人数

  在国考、省考中,各岗位的每天报名人数都会公布,并且湖南华图会提供湖南省的各岗位报名人数分析。

  4. 自己的实力

  即自己的考试水平。要知道自己的实力,最好的方式就是参加线下模考。虽然线上模考比较方便,但是很容易被其他事情打断,无法检验出真实的考试水平。参加线下模考,可以真切地感受考试现场,且不被打断,也为真正的考试做足准备。

  5. 职位发展规划及家庭因素

  地域、部门、薪资、发展空间也经常是考生常常考虑的因素。

  特别说明:在筛选的过程中可运用工具如EXCEL或者湖南华图提供的工具http://hn.huatu.com/zt/zwb/ 自动筛选,还包括了往年分数线和报名人数。

  二、职位选择的6大非常规技巧

  1. 地区选择就近不就远

  报考自己所在户籍地的职位。在职位选择时,能选择本村镇、本区县、本地市的岗位,尽量不要选择更高一级或者高几级的岗位。通常来说,只有本地区的人会选择本地区的职位,小地方的职位竞争相对较小。从招考单位层面来说,招考单位更倾向于录用本地区的人,这样的人更容易适应,工作起来更有稳定性。同时,选择本人所在地区的岗位,会让考生更加有熟悉感,周围熟悉的环境能使自己更快、更全心地投入到公务员工作中去,考生不会因为远离家人而不能安心工作。

  2. 学历选择就大不就小

  选择自己最高学历的职位报考。

  如果你是研究生,则可以选择研究生学历才能报考的职位;

  如果你是本科生,则尽量选择仅招录本科生的职位;

  其他学历亦然。

  这样报考,竞争的压力相对会小很多。因此针对报考职位要求,按照考生的最高学历报考,学历要求越高的岗位报考的人数越少。

  3. 备注条件就严不就宽

  报考条件越苛刻胜算越大。面对上千个招考职位,考生首先需要做的就是先将自己的各项条件逐一列出,然后根据自身条件,在职位表中筛选出自己可以报考的职位。尤其值得注意的是,很多报考职位,备注中均有要求,若自身条件符合备注条件,尽可能选择该职位。

  4. 人数选择就多不就少

  招录人数越多的职位胜算越大。在其它条件相同的情况下,职位招录人数越多,竟争压力就相对小一些。

  5. 健康选择就高不就低

  身体素材好可以选择对身体要求高的。针对报考职位要求,选择符合自己身高、视力等健康条件的岗位,健康标准要求越高的岗位报考人数越少。比如报考法院、检察院法警、监狱管教员、公安局公安干警等职位的考试,除特殊岗位外,大多要求体检标准按照《公安机关录用人民警察体检项目和标准》来考核,不是按照《公务员录用体检通用标准》来考核,而警察标准不单单对身高,视力,体重有极其严格要求,对于其他体检标准也比普通公务员要求高一些,因此,报考这样对身体有特殊要求的职位,报考人少,考中的机会自然会增加。这也是一些分数低但身体素质好的同学进入公务员的一个绝佳途径。

  6. 专业选择就紧不就松

  专业选择对口。应选择符合自己专业的岗位,专业要求越紧的岗位报考的人数越少。尽量避免选择限制条件少的岗位。

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